机械电子工程系于2025.03.06和2025.03.20召开了两次教研活动，具体内容如下： 

        一、学习《教育强国建设规划纲要（2024-2035）》精神和《西华大学2025工作要点》

        宋春华老师带领全体成员学习了《教育强国建设规划纲要（2024-2035）》精神。纲要主要强调以下几个方面：一是塑造立德树人新格局，培养担当民族复兴大任的时代新人。二是办强办优基础教育，夯实全面提升国民素质战略基点。三是增强高等教育综合实力，打造战略引领力量。四是培育壮大国家战略科技力量，有力支撑高水平科技自立自强。五是加快建设现代化职业教育体系，培养大国工匠、能工巧匠、高技能人才。六是建设学习型社会，以教育数字化开辟发展新赛道、塑造发展新优势。七是建设高素质专业化教师队伍，筑牢教育强国根基。八是深化教育综合改革，激发教育发展活力。九是完善教育对外开放战略策略，建设具有全球影响力的重要教育中心。王富治老师带领大家一起学习了《西华大学2025工作要点》。要点主要强调六项重点任务：一是系统谋划“十五五”全力冲刺申博目标。二是高位推进人才强校，守人才引育机制。三是深化教育教学改革，提升人才培养质量。四是推进考核评价改革，激发办学治校活力。五是优化调整内设机构，选优配强干部队伍。六是全面力好民生实事，提升师生满意指数。郑宇书记对纲要和工作要点的部分内容做了阐释和指导阅读。

二、学习《yl9193永利官网2025年招生与就业工作推进会》会议精神

宋春华老师带领全体成员学习《yl9193永利官网2025年招生与就业工作推进会会议纪要》，并传达了会议精神。

张均富院长指出，全院上下要在更加精准有效拓展就业渠道和转变学生就业观念上下功夫；要形成育人合力，以学生为中心，严管与厚爱相结合，为学生的成长成才全方位服务。郑宇书记指出要认真总结并强化在毕业生就业工作实践中形成的一些宝贵的经验和共识。他强调全院上下要重点从五个方面做好下一步工作。一是加强就业指导，优化和丰富就业指导内容，提高指导的针对性和实用性。二是拓宽就业渠道，积极主动与企业联系，深入开展访企拓岗。三是强化实践教学环节，加强实践教学基地建设，增加学生的实习实训机会，提高学生的实践能力和专业技能。四是关注特殊群体学生就业，建立特殊群体学生就业帮扶台账，对家庭经济困难、就业困难、学业困难、心理存在问题等学生进行重点关注和帮扶。五是加强就业工作信息化建设。拓宽就业信息的传播渠道，提高信息的覆盖面和传递效率。

宋春华老师强调，全体成员要深刻领会会议精神，将会议要求落实到具体工作中，学院发展匹夫有责，每一个专业教师，都是毕业设计的指导老师，每个教师应认真掌握自已所带学生的就业和升学情况，关心学生，为学院的招生与就业工作贡献力量。宋春华老师还指出，现在我们将从大一大二优秀学生抓起，培养模式为“竞赛-专利-论文”，为提高机电专业的升造率和升学率，以及申博关键指标做贡献。

三、系部就此次“我为申博做贡献”主题—全面推进2025年学院高质量发展展开讨论

首先宋春华老师对学院开展的“我为申博做贡献”主题的大讨论做了主题发言任务布置。然后宋春华、王名月和陈梦倩三位老师做了书面发言。

宋春华老师总结了过去一年工作取得的成绩和不足。谈到今年为申博要做的具体工作如下：首先，完善系部所有成员的动员及管理工作，做好系部发展规划，做好在国家项目申报、教材编写、研究生教学成果奖和学生竞赛等诸多方面的动员和组织工作，充分调动所有成员的积极性，凝聚机械电子工程系的力量。凝心聚力，为学院的申博工作做出应有的贡献。其次对于个人，加强自身能力，带领学生参加研究生和本科生相关竞赛，完成研究生数字教材申请，争取一门智慧课程，申请产教育融合项目，完成研究生教学成果奖组织申报，高阶课程申报，出版教材一部。

王名月老师书面发言指出将继续深耕机械工程领域，重点围绕高速列车振动噪声控制、智能运维与故障诊断等方向开展研究，力争在高水平期刊发表1-2篇SCI/EI论文，积极申请项国家自然科学基金或省部级科研项目。同时，积极参与国内外学术会议，扩大学术影响力，为学院“申博”积累学术成果。积极参与学科评估材料的整理与撰写，特别是在科研成果、科研项目、学术影响力等方面提供有力支撑。

陈梦倩老师发言指出一方面自已在教学方面，完成助教到教师的转变，提升教学能力，做好《数字孪生与虚拟调试实践》课程教学工作，聚焦智能装备与机器人技术研究，完成1篇论文初稿。参与国家自然科学基金青年项目申报 。协助团队对接东方电机、众鑫盛农牧机械有限公司、京城智通机器人科技有限公司，参与研发“面向酱香型白酒智能酿造技术开发及应用”横向课题，推动科研成果转化。

最后郑宇书记做总结讲话。他指出，作为学院主要系部，发展的中坚力量，一定要把论文、项目落实在实处，明确任务，相互帮助，共同发展，共同为学院的申博做出贡献。实现团队组合，全局谋划，教育科研互补，为学院申博做出应有的贡献。

四、存在问题与改进方向

存在的问题：

部分教师对申博指标理解不深，科研方向与学科评估要求的契合度需进一步提升。

青年教师成长缓慢，高水平成果产出效率有待提高。

指导学生竞赛，教学改革方面存在严重不足。

改进方向：

加强申博指标解读与培训，建立“指标-任务-责任”清单。

实施青年教师导师制，通过跨团队协作提升科研能力，指导青年教师参与竞赛，教改项目。

五、下一步计划

深化学习成果：将学习讨论内容融入日常教研活动，定期跟踪任务进展。

强化责任落实：对照申博指标细化分工，明确每位教师的贡献点与时间节点。

加强宣传引导：对优秀发言材料在全院推广，营造比学赶超氛围。